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“民警绊摔抱娃女子”案,何以对双方都手下留情?

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发表于 2017-9-3 07:58:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
9月1日,一则上海松江交警在执法过程中背摔抱小孩妇女的小视频疯传网络,引发社会广泛关注。视频显示,一名抱着孩子的女性与民警发生争执,孩子一直在哭。期间,这名女子用手推搡了民警,民警将女子绊摔在地将其制服,但女子怀中的孩子直接摔到了地上。1月2日晚间,松江分局依据《公安机关人民警察纪律条令》对涉事民警朱某作出行政记大过处分,依据《中华人民共和国治安管理处罚法》对涉事女子张某作出警告的处罚决定。
   

    交通警察现场执法是法律赋予的权力和职责,当我们在享受法律给我们的保护时,也要付出相应的义务,比如配合警察执法。如果对警察的执法有异议时,可以现场拨打110进行投诉或者到上级部门进行复议,甚至可以直接到人民法院进行起诉。警察执法优先,公民存疑后置,公民在处警现场应当服从警察,不能图一时之快当场辱骂、甚至暴力抗拒执法。

    ,   可以说,视频中妇女的行为绝对是违法的,但儿童是无辜的,民警在执法过程中应该注重执法方式,公安部交管局印发的《常见阻碍和妨害交通民警执法职务行为现场处置规程(试行)》也提到,在有未成年人随行的当事人阻碍交警执行职务时,应确保未成年子女安全,要安排民警照看,温言安抚。涉事民警的暴力执法行为,明显犯了不该犯的常识性错误。

    根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第50条规定,对于阻碍国家机关工作人员依法执行公务的,阻碍人民警察依法执行职务的,处警告或者二百元以下罚款;情节严重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。本案中,涉事女子的行为,当属情节严重,完全符合拘留条件。

    松江分局对涉事民警朱某作出行政记大过处分,依据的是《公安机关人民警察纪律条令》第二十条 有下列行为之一,造成不良影响的,给予警告处分;情节较重的,给予记过处分;情节严重的,给予记大过处分:

    (一)在工作中对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的;

    (二)不按规定着装,严重损害人民警察形象的;

    (三)非因公务着警服进入营业性娱乐场所的。

    若是依照该条款,松江分局对涉事民警朱某的处分,可说已是最严厉的了。但本案朱某的暴力执法,是“未顾及小孩”,小孩是无辜的第三方,对其处分适用《公安机关人民警察纪律条令》是否妥当有待商榷。可依据《中华人民共和国人民警察法》第四十八条,人民警察有本法第二十二条所列行为之一的,应当给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

    可以这么说吧,涉事女子如果拘留,警察就得开除。两边都处理轻一点保持平衡,虽不是最依法但是最恰当。值得庆幸的是,还好小孩没被摔坏,不然警察就不是开除,而是要追究刑责了。虽然警察没被开除,但记大过处分够他喝一壶了。受处分之后至少一年内不提拔,不重用,不调动。还有就是经济损失,目标考核,13月工资都没了。主要还是政治前途,档案中有处分纪录绝对影响以后升迁。这样的处理,相信也会达到对警界教育一大片的效果。至于泼妇撒泼,这是一个很常见的事情,以后再遇到处理依法就行了。

    个人认为,对于警察暴力执法要“零容忍”,唯有严惩,且以制度的形式接受公众监督,才能提高公民的安全感,但就这个个案而言,民警“未顾及小孩”可能是无心之过。只希望警方能够吸取经验教训,类似的事情不再发生。文/郑智银

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在深圳爱成都 + 10 不良警察在未来执法中可能会闹出命案!.

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发表于 2017-9-3 12:15:50 | 显示全部楼层
公务员手里有权有伟大的祖国撑腰,屁民靠的是啥?媒体?
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发表于 2017-9-4 10:52:15 | 显示全部楼层
只希望警方能够吸取经验教训,类似的事情不再发生
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发表于 2017-9-4 13:09:12 | 显示全部楼层
涉事女子如果拘留,警察就得开除?有道理!
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