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为什么大城市平均工资有八九千,大部分人工资只有四五千

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发表于 2018-10-9 08:37:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
为什么一线城市如深圳,北京,上海等平均工资有八九千,但大部分人工资都是四五千?


平均工资,只能反映一个地区工资的一个平均水平,并不具有代表性。因此,像深圳、北京、上海这些一线城市,平均工资有八九千,而大部分人的工资都是四五千这种情况,其实也并不怪。由此,也可以看出像这些一线城市,有一部分,也是少部分人每月的薪酬是很高的,可能几十万上百万的都有,如此均分下来,这个地区的平均工资也就被拉高了!那么,为什么会这样呢?


其实,像北京、上海、深圳这些都市之所以能够成为一线城市,是因为它们对国家的政治、经济具有主导作用和辐射带动能力。即它们在生产、服务、金融、创新、流通等全国社会活动中起到了引领和辐射等主导功能。


因此,像这些经济发达的城市,它们的科学技术水平一定很高、商业也很繁荣。所以,它们对人才的要求一定很高。那么,那些技能水平强、领导能力也很强的人自然成为企业的佼佼者。他们大多数都是企业的高级管理人员,这样的人工资在这样的大城市里肯定是很高的。


然而,像那些普通的人,能力一般的人,在企业中只能做一些水平低的工作,即使是在大城市,工资也不会很高。其实,现在互联网时代这么发达的情况下,很多劳动力都可以被机器取代,所以,作为一名普通工人,工资在平均水平之下是正常的。


根据人类的能力水平占比,可以得出其大概呈现出一个橄榄型。也就是说,能力顶尖的人和能力很差这两个极端的人很少,大部分的人出于中间。所以,这也是有大部分人的工资只有四五千的原因。


也正因为这样,国家才采取很多财政政策来缩小贫富之间的差距。对收入实行“多收入、多征税;少收入、少征税;达不到征税标准的,不予征税”。同时也对那些贫困地区进行财政补助等。由此,来调节国家整体的收入水平。




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发表于 2018-10-9 15:16:21 | 显示全部楼层
很好,不错的分享。
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